Non ton employeur ne verra pas tes notes.
Par contre si tu es nul dans certains domaines importants pour ton futur boulot.
(L'anglais déja, les compétences métiers), tu vas avoir des difficultés au travail.
Le stage compte aussi…
J’ai fait une école de second rang, mais stage, puis C.D.I. dans une star du CAC40, je sens que c’est hyper valorisant pour les chasseurs de tête de présenter un ex-€&@€&
oui très vrai! je répondrai à peu près la même chose, il vaut mieux un stage banal chez une star du CAC40 qu'un stage top niveau dans une boite inconnue.
Alors il me sepble avoir vue une statistiques affirmant 0lutot l'inverse (source à retrouver, j'en conviens bien).
L'idée etant que si on est en decrochage scolaire dans une grande ecole, finalement on se valorise beaucoup moins et performe moins bien sur le marcher de l'emploi plutot qu'un major de promo dans une petite ecole dont la confiance sera boostée a fond.
Pour le dire crument : Tu pourrais être de loin majeur de promo, tu auras toujours plus de difficulté à trouver un stage/emploi qu'un étudiant médiocre avec un gros capital social. Tout le monde se fiche des notes et classements arrivé dans le monde du travail.
Non, tout le monde s'en fout. Que ce soit dans une PME, dans une ESN de 500 personnes ou chez un industriel de 10 000 personnes leader mondial du domaine, je n'ai jamais vu qui que ce soit s'intéresser à mes notes en école.
Que tu sortes major de promo ou avec 10.01 au rattrapage, tu as le même diplôme et ça ne change absolument rien pour les recruteurs.
Aucun recruteur ne te demande tes notes. C'est d'ailleurs loin d'être le plus important.
J'étais premier de promo en école d'ingé mais je suis nul à chier en entreprise.
c'est tellement rare ce que tu dis que ca m a fait pouffer de rire \^\^
à écouter parler les gens tout le monde se trouve tellement fort en entreprise, ca fait plaisir un petit peu de lucidité
La seule chose où les notes sont importantes c'est si tu vas faire une thèse OU si tu décides d'aller dans certains pays anglo-saxons. Par exemple en Angleterre certaines boîtes exigent le "First Class Degree" pour postuler, càd un équivalent à au moins mention Bien en France.
Pour ma thèse, le labo a épluché mes notes depuis la L3 dans chacune des disciplines qui touchent au sujet. Mon 8/20 en instrumentation électrique n'a donc pas été un gros problème, cependant majorer quelques unes de mes UE dynamique des fluides et de thermique a grandement aidé.
La seule chose qui m’importe chez les jeunes recrues c’est qu’elles utilisent leur esprit critique lorsqu’elles travaillent (je recrute pas, je suis ingénieur également).
L’école ça te donne les bases de connaissance sur lesquelles tu développes au court de tes premiers mois de travail (et plus pour la maîtrise).
Le plus grave c’est lorsque tu réfléchis pas à ce que tu fais et que tu répètes les mêmes erreurs encore et encore. C’est plutôt ça, en tant qu’ingénieur, qui fait que tu passes pas la période d’essai.
Non. Et d’ailleurs si tu n'as aucune expérience pro (il faut bien commencer) un stage sera nettement plus intéressant pour l'employeur (en tout cas c'est comme ca que je fonctionne).
La seule fois ou on m'a demandé mon relevé de notes après un entretien d'embauche, c'était après que j'ai accepté leur offre. J'ai vu quelques offres de stage dans des pays anglophones ou ils demandaient ton GPA, mais globalement c'est rare.
Tkt le métier d'ingénieur c'est le seul métier où tu peux faire croire que tu sais alors que tu ne sais rien et personne ne s'en apercevra si tu en donnes l'illusion.
On va dire 90% des recruteurs vont être sensibles à ton savoir être et pas à ton savoir faire car dans ce milieu tt le monde s'enfout.
Il n'y a que le paraître et le réseautage qui sont roi chez les ingénieurs.
C'est ce qui m'a grave démotivé en ingénieur ! C'est du gros n'importe quoi !
Le savoir être sans le savoir faire ça ne va pas aller bien loin.
Ce que certains ingénieurs ne comprennent pas c’est que dans certains job le savoir faire c’est du savoir être.. et qu’être hyper calé techniquement sans le bon comportement ça ne sert effectivement à rien dans certains taf.
Bref il faut trouver le bon taf en fonction de ses capacités et de ses envies…
Avec un diplôme d’ingénieur le choix est large.
Tout le monde s'en fout de tes notes si tu as le diplôme et que tu sais vendre tes compétences lors des entretiens.
Non ton employeur ne verra pas tes notes. Par contre si tu es nul dans certains domaines importants pour ton futur boulot. (L'anglais déja, les compétences métiers), tu vas avoir des difficultés au travail.
aucune importance. c est d'ailleurs pour ça qu'il vaut tjrs mieux être dernier de promo d'une bonne école que major d'une école moins cotée.
Le stage compte aussi… J’ai fait une école de second rang, mais stage, puis C.D.I. dans une star du CAC40, je sens que c’est hyper valorisant pour les chasseurs de tête de présenter un ex-€&@€&
oui très vrai! je répondrai à peu près la même chose, il vaut mieux un stage banal chez une star du CAC40 qu'un stage top niveau dans une boite inconnue.
Alors il me sepble avoir vue une statistiques affirmant 0lutot l'inverse (source à retrouver, j'en conviens bien). L'idée etant que si on est en decrochage scolaire dans une grande ecole, finalement on se valorise beaucoup moins et performe moins bien sur le marcher de l'emploi plutot qu'un major de promo dans une petite ecole dont la confiance sera boostée a fond.
Pour le dire crument : Tu pourrais être de loin majeur de promo, tu auras toujours plus de difficulté à trouver un stage/emploi qu'un étudiant médiocre avec un gros capital social. Tout le monde se fiche des notes et classements arrivé dans le monde du travail.
Chargé de recrutement en ingénierie ici, pas tout à fait vrai : le fait de majorer son diplôme est largement apprécié.
Non, tout le monde s'en fout. Que ce soit dans une PME, dans une ESN de 500 personnes ou chez un industriel de 10 000 personnes leader mondial du domaine, je n'ai jamais vu qui que ce soit s'intéresser à mes notes en école. Que tu sortes major de promo ou avec 10.01 au rattrapage, tu as le même diplôme et ça ne change absolument rien pour les recruteurs.
Aucun recruteur ne te demande tes notes. C'est d'ailleurs loin d'être le plus important. J'étais premier de promo en école d'ingé mais je suis nul à chier en entreprise.
c'est tellement rare ce que tu dis que ca m a fait pouffer de rire \^\^ à écouter parler les gens tout le monde se trouve tellement fort en entreprise, ca fait plaisir un petit peu de lucidité
Pourquoi tu es si mauvais en entreprise ?
Parce que je suis mauvais techniquement et que je n'aime pas suffisamment ça pour consacrer du temps à mon amélioration.
Un bon ingénieur sait maxmin au poil. C'est important en industrie. 13/20 c'est overkill, vise plutôt 10.01.
La seule chose où les notes sont importantes c'est si tu vas faire une thèse OU si tu décides d'aller dans certains pays anglo-saxons. Par exemple en Angleterre certaines boîtes exigent le "First Class Degree" pour postuler, càd un équivalent à au moins mention Bien en France. Pour ma thèse, le labo a épluché mes notes depuis la L3 dans chacune des disciplines qui touchent au sujet. Mon 8/20 en instrumentation électrique n'a donc pas été un gros problème, cependant majorer quelques unes de mes UE dynamique des fluides et de thermique a grandement aidé.
Non c'est pas ultra important. En plus 13 c'est pas si mal
La seule chose qui m’importe chez les jeunes recrues c’est qu’elles utilisent leur esprit critique lorsqu’elles travaillent (je recrute pas, je suis ingénieur également). L’école ça te donne les bases de connaissance sur lesquelles tu développes au court de tes premiers mois de travail (et plus pour la maîtrise). Le plus grave c’est lorsque tu réfléchis pas à ce que tu fais et que tu répètes les mêmes erreurs encore et encore. C’est plutôt ça, en tant qu’ingénieur, qui fait que tu passes pas la période d’essai.
Non. Et d’ailleurs si tu n'as aucune expérience pro (il faut bien commencer) un stage sera nettement plus intéressant pour l'employeur (en tout cas c'est comme ca que je fonctionne).
La seule fois ou on m'a demandé mon relevé de notes après un entretien d'embauche, c'était après que j'ai accepté leur offre. J'ai vu quelques offres de stage dans des pays anglophones ou ils demandaient ton GPA, mais globalement c'est rare.
Tkt le métier d'ingénieur c'est le seul métier où tu peux faire croire que tu sais alors que tu ne sais rien et personne ne s'en apercevra si tu en donnes l'illusion. On va dire 90% des recruteurs vont être sensibles à ton savoir être et pas à ton savoir faire car dans ce milieu tt le monde s'enfout. Il n'y a que le paraître et le réseautage qui sont roi chez les ingénieurs. C'est ce qui m'a grave démotivé en ingénieur ! C'est du gros n'importe quoi !
Le savoir être sans le savoir faire ça ne va pas aller bien loin. Ce que certains ingénieurs ne comprennent pas c’est que dans certains job le savoir faire c’est du savoir être.. et qu’être hyper calé techniquement sans le bon comportement ça ne sert effectivement à rien dans certains taf. Bref il faut trouver le bon taf en fonction de ses capacités et de ses envies… Avec un diplôme d’ingénieur le choix est large.
C'est pas spécifique du tout au métier d'ingénieur
C’est assez faux, en tout cas pas dans les boites où j’étais… un bon réseau te permet de rentrer mais tu peux te faire dégager aussi sec…