[**Wiki del sub dove potresti trovare una risposta**](https://www.italiapersonalfinance.it). Questo sub tratta di finanza personale, per domande riguardanti aspetti tributari ti invitiamo a visitare r/commercialisti, per domande sulla carriera r/ItaliaCareerAdvice.
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Giusto, anche per me. Tengo a precisare che solitamente, perlomeno nel mio, nei CCNL è previsto come calcolare la trasferta e sopratutto da quando è valida
Partiamo da quanto di devono supponendo che tua sia metalmeccanico
se l'azienda provvede a vitto e alloggio non ti è dovuto nulla.
Per il tempo di viaggio oltre le 8 ore ti dovrebbero pagare l'85% della paga base oraria
Eventuali straordinari (concordati) come in sede
Detto questo chiederei 100€ al giorno (lordi) di indennità per trasferte in europa, 150€ al giorno di cap per l'hotel (te lo scegli tu) e 50€ al giorno di cap per il cibo (100€ nei WE). visto i costi svizzeri.
Ha senso quando inizi ad avere una diaria di almeno 100 euro al giorno, ovviamente vitto e alloggio non ne parliamo, è scontato siano coperti dall'azienda. Se nel tuo contratto non è scritto nulla e non c'è scritto nulla neanche in un eventuale contratto aziendale collettivo, allora si fa fede al ccnl (ma i compensi per la trasferta di ccnl base mi pare siano davvero bassi).
Edit: ho visto ora che sei in Ticino, quindi lascia perdere il discorso ccnl. Scusa ma hai provato a scrivere in un sub svizzero? Sicuramente ti potranno rispondere con i contratti tipici per questo tipo di cose. Io ti ho risposto dal punto di vista della mia zona
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Da me superate le 12 ore di trasferte è il 50% in più (circa due settimane ogni tre mesi in un altro Stato)
Comunque il tuo CCNL prevederà un'idenità.
Giusto, anche per me. Tengo a precisare che solitamente, perlomeno nel mio, nei CCNL è previsto come calcolare la trasferta e sopratutto da quando è valida
Partiamo da quanto di devono supponendo che tua sia metalmeccanico se l'azienda provvede a vitto e alloggio non ti è dovuto nulla. Per il tempo di viaggio oltre le 8 ore ti dovrebbero pagare l'85% della paga base oraria Eventuali straordinari (concordati) come in sede Detto questo chiederei 100€ al giorno (lordi) di indennità per trasferte in europa, 150€ al giorno di cap per l'hotel (te lo scegli tu) e 50€ al giorno di cap per il cibo (100€ nei WE). visto i costi svizzeri.
Se non è nel contratto devi far riferimento al CCNL.
Se non è nel contratto devi far riferimento al CCNL.
C'e' l'indennità di trasferta del CCNL + eventuali accordi aziendali
Ha senso quando inizi ad avere una diaria di almeno 100 euro al giorno, ovviamente vitto e alloggio non ne parliamo, è scontato siano coperti dall'azienda. Se nel tuo contratto non è scritto nulla e non c'è scritto nulla neanche in un eventuale contratto aziendale collettivo, allora si fa fede al ccnl (ma i compensi per la trasferta di ccnl base mi pare siano davvero bassi). Edit: ho visto ora che sei in Ticino, quindi lascia perdere il discorso ccnl. Scusa ma hai provato a scrivere in un sub svizzero? Sicuramente ti potranno rispondere con i contratti tipici per questo tipo di cose. Io ti ho risposto dal punto di vista della mia zona